- Артикул:00803467
- Формат: 297х210
- Обложка: мягкая
- Год: 2012
- Вес: 150 г
Настройка блока страниц
Количество страниц (рекомендуется 60 стр.):
- 20
- 40
- 60
- 80
- 100
- 200
- 300
- 400
- 500
- 600
Плотность бумаги:
Переплет:
Нумерация, скрепление, печать:
Больше настроек ▼
Настройка обложки
Дополнительно:
Настройка обложки:
Скрепление:
Цвет обложки:
белаяЦвет обложки:
синий, бумвинилБумвинил
Кожзам
Бумага
Логотип на обложку
Вы можете прикрепить файл с логотипом организации. Логотип журнала мы бесплатно напечатаем на обложке.
очистить
Образец журнала
Вы можете прикрепить файл с образцом журнала
очистить
Развернуть ▼
Журнал учета движения личного состава.
Учетом личного состава предприятия занимается отдел кадров, а на предприятиях среднего и малого бизнеса специальный работник, назначенный руководителем предприятия, либо эти функции возлагаются на бухгалтера.
Графы для заполнения Журнала учета движения личного состава:
I. РАЗДЕЛ
1. п/п
2. ФИО
3. Год рождения
4. Должность, подразделение
5. Образование, специальность по образованию
6. Откуда прибыл
7. Номер и дата приказа о приеме
II. РАЗДЕЛ
1. п/п
2. ФИО
3. Должность, подразделение
4. На какую должность переведен
5. Образование
6. Номер и дата приказа о перемещении
Учетом личного состава предприятия занимается отдел кадров, а на предприятиях среднего и малого бизнеса специальный работник, назначенный руководителем предприятия, либо эти функции возлагаются на бухгалтера.
Графы для заполнения Журнала учета движения личного состава:
I. РАЗДЕЛ
1. п/п
2. ФИО
3. Год рождения
4. Должность, подразделение
5. Образование, специальность по образованию
6. Откуда прибыл
7. Номер и дата приказа о приеме
II. РАЗДЕЛ
1. п/п
2. ФИО
3. Должность, подразделение
4. На какую должность переведен
5. Образование
6. Номер и дата приказа о перемещении
Еще сомневаетесь, где купить и заказать качественные журналы и бланки по Вашему образцу? Только у нас!
Мы доставляем заказы не только по Москве и области, но и по всей России.
Воспользовавшись калькулятором журнала, Вы настроите нужное количество страниц, обложку, логотип и т.д.
Рекомендуем