Менеджмент персонала

В учебном пособии рассматриваются вопросы, имеющие ключевое значение для менеджеров по персоналу: формирование кадровой политики и кадровое планирование в организации, технология найма, отбора, приема, профориентации, адаптации, оценки, аттестации персонала; организация обучения, повышения квалификации и переподготовки кадров.
Учебное пособие может оказать реальную помощь студентам и слушателям курсов повышения квалификации, а также специалистам в областях маркетинга, менеджмента и практической психологии.